Wir wollen in Ihrer Organisation Energie freisetzen und erneuern. Denn wir glauben: Alles ist schon da. Wir sind „nur“ die Starthelferinnen: Wir stehen Ihnen als Sparringspartnerinnen zur Seite und geben überall da Impulse, wo die Energie gerade nicht fließt.
Wir nutzen die vorhandenen Stärken und Ressourcen, um Veränderung erlebbar zu machen. Dafür setzen wir auch schonmal auf ungewöhnliche Methoden wie Unternehmenstheater oder Soziodrama, um Ihr Unternehmen und die Menschen darin in Bewegung und Resonanz mit der Veränderung zu bringen. Denn wir glauben, dass nur so echte Transformation gelingen kann.
Wir legen unser Augenmerk auf Führung: Dazu zählen für uns Teamführung, Unternehmensführung, aber auch Selbstführung. So begleiten wir Sie auf dem Weg zu mehr Agilität, Selbstorganisation oder Vernetzung.
Das Stichwort lautet für uns: Befähigung. Also systemische Change-Beratung, die unsere Kunden mit der notwendigen Energie ausstattet, um den Langstreckenlauf der Veränderung zu gewinnen – zusammen mit allen beteiligten Mitarbeitenden und Führungskräften.